TEMPO.CO, Jakarta - Aplikasi mobile Feet's telah resmi diluncurkan di Indonesia pada Selasa, 29 Oktober 2019. Aplikasi ini dapat membantu perusahaan mengetahui tingkat stres dan bahagia karyawannya.
"Sebenarnya kami sudah mulai di Indonesia sejak April 2019, tapi hari ini kami baru resmi hadir di Indonesia. Feet's dilengkapi dengan beberapa fitur menarik. Inti dari Feet's itu adalah survei untuk employee engagement (keterlibatan karyawan)," ungkap Managing Director Feet's untuk Indonesia, Ellyana Rosaline di Jakarta Pusat, Selasa, 29 Oktober 2019.
"Feet's ini membantu perusahaan mengukur level stres, keterlibatan, serta level kebahagiaan karyawan," imbuhnya.
Namun, pada dasarnya, tujuan utama Feet's ialah mendorong perubahan interaksi yang lebih baik antara perusahaan dan karyawannya untuk menciptakan lingkungan kerja yang sehat.
"Kami percaya bahwa keterlibatan dan moral karyawan sangat mempengaruhi tingginya produktivitas di organisasi manapun. Kami sangat senang dapat memperkenalkan Feet’s di Indonesia guna membantu perusahaan mengubah cara mereka berkomunikasi dan berinteraksi dengan karyawan mereka, dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik, menyenangkan, sehat dan produktif," ujar Head of Project Feet's, William Loh pada kesempatan yang sama.
Lebih jauh lagi, Ellyana menceritakan bahwa latar belakang diluncurkannya aplikasi Feet's di Indonesia ini ialah karena Indonesia memiliki jumlah pekerja yang banyak. Dengan mengutip data Badan Pusat Statistik 2016, Ellyana menyebutkan ada sekitar 120 juta pekerja Indonesia.
"Dari 120 juta, survei Dale Carnegie menyebutkan bahwa 62,6 persennya berasal dari kalangan milenial. Sayangnya menurut laporan AON 2018, 66 persen kalangan pekerja milenial itu merasa terlibat hanya sebagian oleh perusahaannya. Selain itu, 9 persen malah merasa tidak terlibat sama sekali," ungkap Ellyana.
Padahal, menurut Ellyana, karyawan adalah kunci kesuksesan suatu perusahaan. Makanya, Ellyana menegaskan bahwa Feet's hadir di Indonesia untuk mendorong keterlibatan karyawan dengan tagline "fun and rewarding employee management".
"Feet's dirancang dengan mempertimbangkan faktor kebahagiaan dan juga bertujuan untuk membina hubungan baik antara manajer dan rekan-rekan mereka di tempat kerja secara real time. Yang membuatnya unik adalah alur kerjanya yang sederhana dan ramah, dikombinasikan dengan kolaborasi bersifat terbuka, interaksi sosial, crowdsourcing, dan gamifikasi. Melalui keterlibatan yang lebih baik dengan karyawan, perusahaan akan dapat mengurangi tingkat turnover karyawan mereka," ujar Ellyana.
Untuk mendukung misi tersebut, Feet's dilengkapi dengan enam fitur utama. Pertama, Weekly Quiz Analytics yang berupa survei. "Survei dikirim ke karyawan seminggu dua kali. Kami bekerja sama dengan ekspert di bidang psikologi dan human resource dari Universitas Malaya untuk mengukur level stres, keterlibatan, serta kebahagiaan karyawan," kata Ellyana.
Kedua, ada fitur Feeters. Fitur ini berupa forum di mana karyawan bisa mengunggah status, foto, hingga video. "Ini ibaratnya Facebooknya Feet's. Jadi kita punya media sosial sendiri di antara teman-teman kantor kita," lanjut Ellyana. Dalam forum tersebut, pengguna juga bisa memberikan tanda suka dan komentar pada postingan pengguna lainnya.
Selanjutnya ada fitur Makan Buddy. Ellyana menjelaskan fitur ini bisa membantu pengguna untuk mengatur janji makan bersama kolega-koleganya. Ada juga fitur High Fives. "Fitur high fives dirancang sebagai wadah apresiasi kolega-kolega dalam hal pekerjaan," ujar Ellyana.
Lalu, ada juga fitur T'ing yang dapat dimanfaatkan oleh admin Feet's perushaan. "Fitur ini dikontrol oleh HRD atau admin. Di sini karyawan bisa melakukan brainstorming atau menyalurkan ide-idenya terkait suatu hal," kata Ellyana.
Fitur terakhir ialah On Boarding. Fitur ini khusus untuk karyawan baru di perusahaan tersebut. "Karyawan baru akan masuk di fitur On Boarding dulu, sebelum bisa akses ke menu utama. Biasanya akan dikenalkan dulu dengan compony profile dan sebagainya," tuturnya.
Semua fitur Feet's, kata Ellyana, sistemnya "fun and rewarding employee management". Dengan demikian, nantinya karyawan akan mendapatkan reward berupa poin. "Poin ini nanti bisa ditukarkan ke merchant mitra kita," lanjutnya.
Untuk menggunakan aplikasi Feet's ini, perusahaan harus berlangganan terlebih dahulu dengan Feet's. "Mekanismenya ialah perusahaan berlangganan dengan Feet's, baru karyawan mendapatkan email dan password yang bisa digunakan untuk masuk ke aplikasi Feet's yang bisa diunduh via Play Store maupun App Store," ungkap Ellyana.
Sampai saat ini, menurut Ellyana, Feet's baru bekerja sama dengan instansi Perusahaan Gas Negara (PGN), Badan Kepegawaian Negara (BKN), dan Sinergi. "Untuk biaya langganan dihitungnya dari karyawan yang berlangganan. Tiap karyawan dikenakan Rp 18.000 per bulannya," imbuhnya.
GALUH PUTRI RIYANTO
